ve ağırlıklı teknik personel olan belediye çalışanlarına proje yöneticiliği eğitimi verdi.
Strateji Geliştirme Birimi tarafından gerçekleştirilen eğitimlerde, proje bazlı çalışma
kültürünü oluşturmak amaçlanıyor. Fen İşleri Müdürlüğü’nden 4, Plan Proje Müdürlüğü’nden
4, Park Bahçeler Müdürlüğü’nden 2, Temizlik İşleri Müdürlüğü’nden 2, Kültür ve Sosyal İşler
Müdürlüğü ve İnsan Kaynakları Müdürlüğü’nden birer personel olmak üzere toplamda 16
personele eğitim verildi. Ağırlıklı olarak teknik personelin olduğu eğitimlerde, mühendisler,
mimarlar ve şehir plancıları var. Kamu kurumları arasında ilklerden birini teşkil edecek
uygulamada 9 aylık bir alt yapı çalışmalarından sonra eğitimlere başlandı. Tüm gün süren
eğitimler 1 haftada tamamlanırken, katılımcılar mesleki yeterliliklerine göre seçildi.
“Belediyecilikte Sistematik Yol Alınacak”
Sistematik, planlı ve programlı yol almak adına önemli bir çalışma başlattıklarını ifade eden
Osmangazi Belediye Başkanı Mustafa Dündar, “Programın çok fayda sağlayacağı
kanaatindeyiz. Kamuya sunulacak hizmetlerin kalitesini arttırmaya yönelik bir çalışma
olacak. Raporlama yapmak için veri elde etmek gerekiyor. Veri elde etmek için de plan ve
hedef dahilinde çalışmak gerekiyor. Belediyecilik faaliyetlerini daha sistematik ve daha
modern şartlarda gerçekleştirebilmek adına önem arz ediyor. İşlerin klasik ve eski
yöntemlerle değil de proje odaklı sistematik bir yöntemle yürütmeyi planlıyoruz. Bu anlamda
da eğitimler, çalışmaları yürütecek personelin biraz daha perspektifini genişleterek işe
bakmalarını sağlayacaktır” diye konuştu.
PMI Metodolojisi Öğretiliyor
Yaklaşık 3 yıldır yapılan planlamalar sonucunda gerçekleşen bir eğitim çalışması olduğunu
belirten Dündar, “Şimdi bu plan programı yürütecek olan insan kaynağına yatırım yapılıyor.
Osmangazi Belediyesi, bundan sonra daha profesyonel bir şekilde proje yönetimi yapacak.
Amaç, nokta atışı yapmak. İstenilen zamanda, istenilen kaynakla, istenilen hedefe ulaşmak.
Bütün dünyada kullanılan bir metodoloji olan PMI proje yönetimi metodolojisini
uygulayacağız. Bu metodolojinin özelliği, bir projenin A’dan Z’ye kadar olan bütün süreci bir
ekibin yönetmesi. Uzun vadede belediyeye yapılmış ciddi bir yatırım olacak” dedi.
Koordinatörlüğünü Mürüvvet Yaman’ın yaptığı eğitimlerde katılımcılara, bir projenin nasıl
yönetildiğine dair teorik eğitim verildi. Uygulamalar kısmında da ise simülasyonun yanı sıra
MS Project bilgisayar programından destek alınıyor. Eğitimlerin tamamlanmasının ardından,
proje metodolojisiyle yeni projeler planlanıp 2018’de faaliyete geçirilmesi hedefleniyor.